2综合办公室主任(副职)岗位职责 办公室主任的岗位职责

综合办公室主任（副职）岗位职责

1、负责综合办公室的全面工作，树立服务意识，全力做好职责范围内的所有工作。管理到位，做好公司的后勤保障工作。

2、协助公司领导起草年度工作计划，根据工作要求将各项任务落实到各部门。

3、协助公司领导落实市委、市国资委、市财政局等上级部门安排部署给公司的，以及公司各项自营项目的工作任务，指导公司各部门高质量完成各项工作。

4、协助公司领导建立健全集团公司的各项规章制度。

5、负责做好公司党务、纪检监察工作。

6、负责做好公司工会工作。

7、协助公司领导定期检查验收所属部门的常规性工作及阶段性工作的进展情况，进行有效地督办、督促、协调，确保完成各项工作任务。

8、负责做好公司员工招聘、培训学习、奖惩考核、劳动合同管理工作。

9、负责公司内的其他有关人事、晋级、评职、评优，以及年终评估、各类报表、申报材料等工作。

10、负责公司员工出勤考核和请假手续存档工作，安排节假日值班。

11、结合计划财务部负责做好公司员工工资、职工岗位津贴等费用的造

表。

12、负责承办公文函电记载、传阅、分类、归档等工作。

13、负责公司各类档案的管理工作。

14、负责公司有关会议的会务工作。

15、负责做好公司媒体沟通及宣传工作：加强与媒体的沟通，完善新闻

发布制度，切实做好公司的宣传工作。

16、负责做好公司信息、机要和保密工作。

17、负责做好公司各类印章、证件的管理。

18、负责迎送接待，接待来访，对外联络工作。

19、负责制定公司的设备、办公用品购置计划，组织实施，并做好登记管理。

20、负责公司固定资产的管理工作。提前做好国有资产清查工作，对公

司的所有固定资产登记造册。

21、负责协调公司的法律顾问，做好各项法务工作。

22、负责公司领导交办的其它工作。

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